ชีวิตพลิกพัน! จากเด็กวัย14 ต้องเป็นเสาหลักของบ้าน ผันตัวเลี้ยงวัวนม จนปัจจุบันสร้างรายได้กว่าครึ่งล้านต่อเดือน!

น่ายินดีมากเท่าไหร่แล้วที่วันนี้คุณมีพ่อแม่คอยเลี้ยงดู แล้วคุณเคยคิดถึงอนาคตหากวันใดวันหนึ่งคุณอาจจะไม่มีท่านอยู่ด้วยหรือไม่ จากคนที่เคยใช้เงิน อาจจะต้องเปลี่ยนหน้าที่เป็นคนหาเงินแทน ซึ่งมันเหนื่อยและลำบากมากว่าแน่นอน ความพยายามเท่านั้นจะช่วยให้คุณประสบความสำเร็จเหมือนกับชายคนนี้ได้

….หลังจากที่คุณพ่อเสียชีวิตลง เด็กหนุ่มอายุเพียง 14 ปี ต้องเปลี่ยนตัวเองให้กลายมาเป็นเสาหลักของครอบครัว เพื่อหารายได้เลี้ยงครอบครัวแทน เขาทำอย่างไรถึงได้ประสบความสำเร็จ และสร้างรายได้ไม่ต่ำกว่าเดือนละ 4 แสนบาท ตามมาดูกันค่ะ…

เด็กหนุ่มคนนี้ชื่อว่า คุณปฏิวัติ อินทร์แปลง หรือ น้องเบสท์ ซึ่งปัจจุบันมีอายุ 25 ปี และเป็นเจ้าของฟาร์มวัวนมมอินทร์แปลง เขาเล่าเรื่องราวชีวิตให้ฟังว่า

หลังจากที่คุณพ่อซึ่งเป็นเสาหลักของครอบครัว ต้องมาเสียชีวิตด้วยอุบัติเหตุ ในฐานะลูกชายคนเดียว…เขาจึงเริ่มเลี้ยงวัวตั้งแต่เรียนอยู่ชั้น ม.2 หรือราวอายุ 14 ปี โดยคิดแต่เพียงว่าอยากช่วยแบ่งเบาภาระคุณแม่ ซึ่ง ณ เวลานั้น คุณตาให้วัวนมมา 1 ตัว พร้อมถ่ายทอดความรู้การเลี้ยงและวิธีรีดนมวัวให้

และหลังจากที่สูญเสียคุณพ่อ ได้ไม่นาน คุณแม่ก็มาประสบอุบัติเหตุกระดูกแขนหักอีก ทำให้ไม่สามารถทำงานได้ตามปกติ เขาจึงตัดสินใจไม่เรียนต่อมหาวิทยาลัย โดยตอนนั้นจบเพียง ม.6 และหันมาเลี้ยงวัว และเอาดีทางด้านนี้แทน

วันแรกที่รีดนม…ขายได้ 8 ลิตร เป็นเงิน 412 บาท โดยต้องตื่นนอนมาตอนตี 4 ลุกขึ้นมารีดนมขายตามร้านกาแฟ ร้านเบอเกอร์รี่ทุกวัน หลังจากนั้นเก็บเงินซื้อวัวตัวที่ 2 และตัวต่อๆ มา กระทั่งปัจจุบันมีวัวนมราว 60 ตัว

เพื่อให้มีตลาดรับซื้อนมที่แน่นอน เขาจึงไปสมัครเป็นสมาชิกสหกรณ์ฟาร์มโคนม จังหวัดชุมพร พร้อมสร้างโรงงานผลิตนมพาสเจอร์ไรส์ แบรนด์ ‘In milk’ ที่มีคุณภาพเทียบเท่านมฮอกไกโดด้วย

เมื่อปี 2556 เขาเลิกส่งนมให้สหกรณ์ แต่หันมายกระดับทำฟาร์มให้ได้น้ำนมคุณภาพดี และแปรรูปน้ำนมเป็นรสชาติต่างๆ เช่น รสตะไคร้ รสจืด รสชาเขียว รสช็อกโกแลต และรสกาแฟ เพื่อส่งขายภายใน จ.ชุมพร และจังหวัดอื่นๆ ในภาคใต้

เคล็ดลับสำหรับกระบวนการเลี้ยงวัวเพื่อให้ได้น้ำนมคุณภาพดีต้องเริ่มต้นที่อาหาร ซึ่งต้องปรับเป็นชีวภาพทั้งหมด เป็นออแกนิกค์ ไม่มีใส่สารเคมี และปิดเพลงให้วัวฟัง 24 ชั่วโมง เมื่อวัวอารมณ์ดี อาหารถึง น้ำนมที่ออกมาก็จะมีคุณภาพจะดีตามไปด้วย

โดยในปัจจุบันฟาร์มแห่งอินแปลงได้รับมาตรฐาน GAP (Good Agricultural Practice) ทำหน้าที่ แปรรูปน้ำนมสด นมสดพาสเจอร์ไรส์ โยเกิร์ต และชีส โดยปริมาณนมสดที่ได้แต่ละวันมีปริมาตรราว 600 ลิตร ทั้งส่งนมดิบเข้าโรงแรม และแปรรูปเป็นนมสดพาสเจอร์ไรส์ โยเกิร์ต และชีส ส่งตามร้านอาหารต่างๆ

เฉลี่ยรายได้ต่อเดือนราว 400,000 บาทต่อเดือน

[ads]

นอกจากนี้ ยังเปิดเป็นแหล่งท่องเที่ยวสำหรับผู้ที่สนใจเลี้ยงวัวด้วย ใครที่กำลังสนใจอยาสร้างธุรกิจในรูปแบบนี้สามารถติดต่อเข้าไปดูงานได้

ไม่แน่นะ…สักวันหนึ่ง คุณอาจจะประสบความสำเร็จเหมือนกับเด็กหนุ่มคนนี้ก็เป็นได้ ความสำเร็จไม่ไกลเกินเอื้อม ถ้าคุณทำมันอย่างเต็มที่แล้ว

ขอบคุณข้อมูลดีๆจาก sentangsedtee.com

Tag ที่เกี่ยวข้อง

เงื่อนไขการแสดงความคิดเห็น ๆ

- ไม่สามารถ copy ข้อความจากที่อื่น แล้วนำมา paste ในช่องแสดงความคิดเห็น
- ไม่สามารถใส่ชื่อเว็บไซต์ใด ๆ ก็ตาม ลงในช่องแสดงความคิดเห็น
- ระบบสามารถรับข้อความ ได้สูงสุดเพียง 2,000 ตัวอักษร ต่อหนึ่งครั้ง
- ผู้ดูแลเว็บไซต์ จะลบข้อความที่ไม่เหมาะสม และข้อความโฆษณาสินค้า หรือบริการ

เรื่องที่คุณอาจสนใจ

สิทธิของพนักงานเมื่อถูกเลิกจ้าง จะได้รับค่าชดเชยอะไรบ้าง

Advertisement สิทธิของพนักงานเมื่อถูกเลิกจ้าง เช็กสิทธิต่างๆ ที่ต้องได้รับ ทั้งจากบริษัทตามกฏหมายแรงงาน สิทธิประกันสังคม รวมไปถึงเงินตนเองที่สะสมอยู่ในกองทุนต่างๆ ประกัน และสินทรัพย์อื่นๆ หากผิดเงื่อนไขผลกระทบที่จะได้รับ และทางเลือก Advertisement 1. ค่าชดเชย ตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน เมื่อบริษัทเลิกจ้างพนักงานที่ไม่ได้กระทำความผิดร้ายแรง บริษัทต้องจ่ายเงินก้อน เป็นจำนวนเท่ากับค่าจ้างของพนักงาน 1 – 13.3 เดือนก่อนถูกเลิกจ้าง ขึ้นอยู่กับอายุงานที่ได้ทำงานมากับบริษัท หรือที่เรียกว่า “ค่าชดเชยตามกฎหมายคุ้มครองแรงงาน” ดังนี้ อายุงาน 120 วัน แต่ไม่ครบ 1 ปี รับเงินชดเชยเท่ากับค่าจ้างอัตราสุดท้าย 30 วัน อายุงาน 1 ปี แต่ยังไม่ครบ 3 ปี รับเงินชดเชยเท่ากับค่าจ้างอัตราสุดท้าย 90 วัน อายุงาน 3 ปี แต่ยังไม่ครบ 6 ปี รับเงินชดเชยเท่ากับค่าจ้างอัตราสุดท้าย 180 วัน อายุงาน 6 ปี แต่ยังไม่ครบ […]

admin111 admin111

13 May 2567

บอร์ดประกันสังคมเพิ่มสิทธิผู้ประกันตนป่วย “มะเร็ง” รักษาที่ รพ.ไหนก็ได้ในเครือข่าย

Advertisement พล.ต.ท.นพ.ธนา ธุระเจน ประธานคณะกรรมการการแพทย์ กองทุนประกันสังคม ได้กล่าวภายหลังประชุมบอร์ดแพทย์กองทุนประกันสังคม เมื่อวันที่ 8 พฤษภาคม 2567 ว่า ได้พิจารณาและมติเห็นชอบให้ปรับประกาศคณะกรรมการการแพทย์ เพื่อเพิ่มสิทธิประโยชน์ให้ผู้ประกันตนเข้าถึงการรักษาโรคมะเร็งได้อย่างสะดวกและมีประสิทธิภาพมากขึ้น โดยผู้ประกันตนที่ได้รับการวินิจฉัยว่าเป็นมะเร็งสามารถเข้ารับบริการยังสถานพยาบาลที่ไหนก็ได้ ทั้งสถานพยาบาลรัฐและเอกชนที่ทำความตกลงกับสำนักงานประกันสังคม ที่มีศักยภาพในการดูแลรักษาผู้ป่วยโรคมะเร็งเป็นไปตามมาตรฐานที่สำนักงานประกันสังคมกำหนด Advertisement โรคมะเร็งทุกชนิดเป็นโรคที่อยู่ในความคุ้มครองของสิทธิประกันสังคม สถานพยาบาลตามสิทธิที่ผู้ประกันตนเลือกจะต้องให้การดูแลผู้ประกันตนตั้งแต่ตรวจวินิจฉัยจนสิ้นสุดการรักษา กรณีเกินศักยภาพสถานพยาบาลตามสิทธิจะต้องส่งตัวผู้ประกันตนไปรักษายังสถานพยาบาลระดับสูง สำหรับการเพิ่มสิทธิประโยชน์ในวันนี้นั้ จะเป็นการช่วยให้ผู้ประกันตนที่ป่วยด้วยโรคมะเร็งได้เข้าถึงการรักษาได้มีประสิทธิภาพมากขึ้น ผู้ประกันตนที่ได้รับการวินิจฉัยว่าเป็นมะเร็งสามารถเข้ารับบริการตามสถานพยาบาลที่ผู้ประกันตนมีความประสงค์จะไปรักษา โดยสำนักงานประกันสังคมจะทำการคัดเลือกสถานพยาบาลที่มีศักยภาพทั้งด้านการให้เคมีบำบัด หรือรังสีรักษา เป็นต้น เพื่อรองรับการดูแลผู้ประกันตนให้ได้รับการดูแลอย่างทั่วถึง Advertisement สำนักงานประกันสังคมได้เตรียมระบบ application ซึ่งให้บริการครบวงจรในการติดตามการรักษาและส่งต่อข้อมูล ผู้ประกันตนสามารถเข้าไปดูรายชื่อสถานพยาบาลและมีช่องทางในการสื่อสาร ส่งต่อข้อมูลระหว่างสถานพยาบาลตามสิทธิกับสถานพยาบาลที่ผู้ประกันตนประสงค์จะไปรักษา เป็นไปตามมาตรฐานทางการแพทย์ พร้อมกันนี้จะมีการกำกับติดตาม ประเมินผลการเข้าถึงบริการ และรายงานผลต่อคณะกรรมการการแพทย์ ตามมติคณะกรรมการการแพทย์ ที่เห็นชอบเพิ่มช่องทางให้ผู้ประกันตนเข้าถึงการรักษาโรคมะเร็งได้อย่างสะดวกและมีประสิทธิภาพมากขึ้น หลังจากนี้ จะเร่งดำเนินการเตรียมเสนอวาระต่อคณะกรรมการประกันสังคมในเดือนถัดไป เพื่อให้คณะกรรมการประกันสังคมเห็นชอบ และเตรียมออกประกาศมอบสิทธิประโยชน์แก่ผู้ประกันตน ทั้งนี้ หากดำเนินการออกประกาศแล้วเสร็จ สำนักงานประกันสังคมจะทำการประชาสัมพันธ์เพื่อแจ้งแนวทางการเข้ารับบริการและรายชื่อสถานพยาบาลที่เข้าร่วมโครงการให้ผู้ประกันตนทราบผ่านทาง www.sso.go.th พล.ต.ท.นพ.ธนา กล่าว ข่าวจาก ch3plus Facebook iconFacebookTwitter […]

arar

9 May 2567

กฎหมาย วันแรงงาน ทำงานได้ค่าแรงเท่าไหร่ โอทีได้กี่เท่า เลื่อนหยุดวันอื่นได้หรือไม่

Advertisement ลูกจ้างต้องได้หยุดทุกคนไม่มีข้อยกเว้น ทั้งรายวัน รายเดือน ถ้านายจ้างให้ทำงานต้องได้ค่าแรงเพิ่ม 1 เท่า จะเลื่อนไปหยุดวันอื่นก็ไม่ได้ Advertisement วันแรงงาน หากไม่มาทำงานนายจ้างจะไม่จ่ายค่าจ้าง โดยอ้างว่าเป็นวันหยุดได้หรือไม่ หากไม่มาทำงานนายจ้างจะไม่จ่ายค่าจ้างให้ทุกคน ไม่ว่าจะเป็นรายวัน หรือรายเดือน แรงงานไทย แรงงานต่างด้าว จะอ้างว่าเป็นวันแรงงานซึ่งเป็นวันหยุดไม่ได้ เพราะกฎหมายมาตรา 29 กำหนดว่า “ให้นายจ้างประกาศกำหนดวันหยุดตามประเพณีให้ลูกจ้างทราบเป็นการล่วงหน้าปีหนึ่งไม่น้อยกว่า 13 วัน โดยรวมวันแรงงานแห่งชาติตามที่รัฐมนตรีประกาศกำหนด” ซึ่งรัฐมนตรีประกาศให้วันแรงงานคือวันที่ 1 พฤษภาคม นั่นหมายความว่ากฎหมายบังคับให้ต้องจัดให้วันแรงงานเป็นวันหยุดตามประเพณี ไม่จัดไม่ได้ หากไม่จัดให้หยุดมาตรา 146 กำหนดให้นายจ้างผู้ซึ่งไม่ปฏิบัติตามมาตรา 29 ต้องระวางโทษทางอาญา ซึ่งลูกจ้างสามารถร้องต่อแรงงานโดยไม่เปิดเผยชื่อนามสกุลของผู้ร้องได้ ณ สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานในเขตพื้นที่ มีปัญหาว่าหากนายจ้างจัดให้หยุดแล้ว นายจ้างจะอ้างว่าเมื่อไม่มาทำงานก็ไม่จ่ายค่าจ้างหรือ no work no pay ได้หรือไม่ คำตอบ คือไม่ได้ ต้องจ่ายค่าจ้างเพราะมาตรา 56 กำหนดให้นายจ้างจ่ายค่าจ้างให้แก่ลูกจ้างทั้งรายวันและรายเดือนใน “วันแรงงาน” ซึ่งเป็นวันหยุดตามประเพณี และวันหยุดพักผ่อนประจำปี (ลาพักร้อน) หากนายจ้างให้มาทำงานใน […]

admin111 admin111

30 April 2567