ผมก็มีภาระ! หัวอกผู้จัดการ กลุ้มใจ ลูกน้องขอให้ควักเงินส่วนตัวเป็นแสนจัดงานเลี้ยงให้หน่อย ปรึกษาชาวเน็ต ปฏิเสธอย่างไรดีไม่ให้น่าเกลียด





 

สิ้นปีเหมือนจะสิ้นใจสำหรับบางคน! เมื่อสมาชิกเว็บไซต์ สมาชิกหมายเลข 2948188 ซึ่งเป็นผู้จัดการบริษัทแห่งหนึ่ง ตั้งกระทู้ว่า “ลูกน้องขอเงินจัด งานเลี้ยงปีใหม่ จาก ผู้จัดการ 10,000 บาท เยอะไปมั้ย ปฏิเสธอย่างไรไม่น่าเกลียด”

คุณผู้จัดการได้เล่าว่า เทศกาลปีใหม่อีกแล้วครับ ผมเป็นผจก. เงินเดือนประมาณเกือบ 100k (1แสน) ลูกน้อง 100 คน ปกติปีใหม่บริษัทจะมีงานเลี้ยงของบริษัทอยู่แล้ว แต่น้องๆก็จะขอจัดงานเลี้ยงแยกของแผนกทุกปี ซึ่งเมื่อก่อนมีคนต่างชาติในแผนกเยอะช่วยกันออก และพนักงานก็คนยังไม่เยอะ พอเลี้ยงไหวออกคนละ 2-3พัน

แต่ตอนนี้คนเพิ่มมาเยอะ และคนต่างชาติทยอยกลับแล้ว ปีนี้น้องก็ขอให้จัดเหมือนเดิมแล้วขอให้ ผจก.ช่วย 10,000 บาท ซึ่งผมมองว่าเยอะไปแล้วผมก็มีภาระของตัวเองด้วย จะปฏิเสธยังไงให้ไม่ด​​น่าเกลียดครับ เพราะต้องทำงานกันอีกนาน ลำบากใจมากเลย

ทำให้มีคนมาแสดงความเห็น เช่น ผมเคยเป็นทั้ง พนง.และ ผจก. ผมก็ใช้หลักการว่าคุ้มไหม จริงอยู่ว่าเรามีภาระ แต่ในอนาคต เราจะมีบารมีเพิ่มมากขึ้น คิดเล่นๆนะครับ 10,000/100 คน แปลว่า เฉลี่ยคนละ100 บาท 100/12 เดือน = เดือนละ 8.25 มองด้านนี้ถือว่าคุ้มครับ

ถ้า ไม่ได้มีบ่อยๆ หรือ ทั้งปี ไม่ได้มีปาร์ตี้เลย แต่ถ้ามี ก็ปรับลดนิดหน่อย 7,000 ก็ไม่น่าเกลียด แต่ 10,000 ยังไงก็คุ้มครับ

อีกคนบอกว่า ภาษีสังคมครับ ถ้าไม่เดือดร้อนมาก็กัดฟันให้เถอะครับ เป็นหัวหน้าต้องสปอร์ตตามเทศกาลครับปีนึงจ่ายแค่ครั้งเดียว ลองถามลูกน้องก่อนแล้วกันว่า 10,000 เป็นค่าอะไร ถ้ารู้สึกว่าแพงไปคุณอาจจะแบ่งให้เป็นเงินสดช่วย 5,000 บาท แล้วอีก 5,000 ก็ซื้อเป็นของรางวัลใหญ่สักรางวัลนึงมาจับฉลากให้คนที่โชคดีไปก็ได้ครับ

หรือไม่ก็ ภาษีสังคม สิทธิ์ของคุณที่จะไม่จ่าย แต่บารมีในการบริหารคนของคุณก็จะถดถอยไปหน่อย.. ถ้าพนักงานกลุ่มนี้มีอัตราหมุนเวียนไว 2-3 ปีก็เปลี่ยนงาน ก็คงไม่มีผลกระทบอะไรมาก แต่ถ้าเป็นพวกตัวเก๋าอยู่มานาน เป็นมือขวาคุณ อันนี้เป็นเราเรายอมจ่าย

คลิกที่นี่เพื่ออ่านจากต้นฉบับ

เงื่อนไขการแสดงความคิดเห็น ๆ
- ไม่สามารถ copy ข้อความจากที่อื่น แล้วนำมา paste ในช่องแสดงความคิดเห็น
- ไม่สามารถใส่ชื่อเว็บไซต์ใด ๆ ก็ตาม ลงในช่องแสดงความคิดเห็น
- ระบบสามารถรับข้อความ ได้สูงสุดเพียง 2,000 ตัวอักษร ต่อหนึ่งครั้ง
- ผู้ดูแลเว็บไซต์ จะลบข้อความที่ไม่เหมาะสม และข้อความโฆษณาสินค้า หรือบริการ